domingo, 16 de mayo de 2010
CCOO denuncia el despido de seis magistrados en Honduras
Detención en Miami
Es sabido que muchas de las extremas medidas de control de los viajeros que se toman en los aeropuertos de todo el mundo en los últimos años son debidas a imposiciones de EEUU, que los gobiernos, y también la UE, asumen sin que muchas veces respondan a criterios de seguridad objetivos.
En todas partes, se crea con ello graves retrasos del tráfico aéreo, y lo que es peor, estas medidas casi siempre encubren un trato discriminatorio según la nacionalidad o raza de los viajeros.
En EEUU, pese a la llegada a la presidencia de Obama, persisten situaciones en las que se violan de forma flagrante los derechos humanos. La reciente ley que declara delito la inmigración ilegal en Arizona es tal vez el ejemplo más escandaloso, y aún no ha recibido de la comunidad internacional el rechazo que merecería.
Algunos gobiernos latinoamericanos han protestado y tal vez lo planteen en la Cumbre de la Unión Europea y América Latina, pero en coherencia antes sería lógico que se acordara la revisión de algunos aspectos de la directiva de retorno, que en la práctica puede tener efectos similares en algunos países europeos.
Quien viaje a EEUU, y una vez sorteados todos los controles de seguridad, puede, por el mero hecho de hacer una escala de un par de horas para hacer un tránsito hacia otro país, vivir una autentica pesadilla, sin que esa persona incurra en sospecha de ningún delito.
Eso le pasó a un sindicalista hondureño de la CUTH de Honduras, José Luis Baquedano Hernández quien, invitado por la Confederación Europea de Sindicatos, se disponía a asistir a la Cumbre Sindical organizada en Madrid los días 4 y 5 de mayo pasados.
Pese a tener en regla todos sus documentos, no pudo llegar a Madrid pues fue detenido en el aeropuerto de Miami, Florida. Cuando la policía le dejó en libertad tras seis horas de humillaciones perdió la conexión con Madrid. Al no tener dinero para comprar otro billete hubo de pasar la noche en el aeropuerto y volver después a su país.
Así lo relataba Baquedano en carta a la CES y a la Confederación Sindical de la Americas (CSA):
Intentar ir a Madrid ha sido la odisea mas grande de mi vida, salí normal de Tegucigalpa hacia Miami en el vuelo 950 de Taca llegue a Miami al tratar de pasar por migración me detuvieron sin darme ninguna explicación me quitaron mis pasaportes y todos mis documentos, me llevaron a una habitación y tampoco me dieron ninguna explicación, me retuvieron desde las 3.30 pm hasta las 9.30 pm hubo un momento que quise hablar con un policía y me dijo que me callara que no podía hablar no me podía levantar de la silla, tenia mucha sed y no me dieron ni un vaso de agua no me dejaban ir al baño, fue una presión psicológica no te permiten llamadas porque es prohibido me sentí muy desesperado y preocupado yo solo quería que me soltaran, la presión que tenia el vuelo para Madrid salía a las 9.20 pm, un policía me interrogó hasta las 9.30 pm le dije que yo ya había perdido mi vuelo para Madrid me dijo que ese no era su problema que me limitara a responder las interrogantes, me pregunto quien era mi contacto en España quien financiaba mi viaje, cuales eran mis negocios en España, porque viajaba a España, a que tipo de evento era que yo iba, fue muy difícil para mi esa situación. tuve que responder todas las preguntas para decirme que me podía ir, a esas horas ya el vuelo para Madrid había partido.
La CES ha denunciado este caso a la Comisión Europea para que proteste ante la representación diplomática de EEUU ante la UE, e igualmente los sindicatos españoles van a presentar una queja ante la embajada estadounidense en Madrid.
Juan Moreno es Consejero del Comité Económico y Social Europeo en Representación de CCOO.
jueves, 13 de mayo de 2010
A favor de la democracia hondureña, por encima de los intereses comerciales
Recordemos la oposición manifestada por cientos de organizaciones sociales, redes hondureñas, defensores y defensoras de los derechos humanos y movimientos populares, en contra de la invitación formal que el gobierno español lanzó a Porfirio Lobo para asistir a la cumbre Unión Europea-América Latina. Aunque finalmente Lobo renunció a participar gracias al veto de algunos países elegidos democráticamente y aglutinados en torno a la Unión de Naciones Suramericanas (Unasur), con su gesto unilateral la Presidencia española de la Unión Europea superpone los intereses económicos derivados de la posible firma de un acuerdo comercial a la defensa de la democracia hondureña.
Mostramos también nuestro apoyo al pueblo hondureño que, desde la resistencia, manifiesta su oposición al gobierno ilegitimo con valentía y firmeza, sufriendo con ello la represión y la vulneración de sus derechos humanos, como así lo han denunciado sendas misiones internaciones independientes de observación y relatores especiales de Naciones Unidas. Los asesinatos a periodistas, a líderes y lideresas de organizaciones y movimientos sociales, y los arrestos arbitrarios, precisan de una condena enérgica por parte de la Unión Europea. Asimismo, es preciso abrir una investigación con garantías para enjuiciar a los responsables directos del golpe de estado, y poner fin a la ficción democrática encabezada por Porfirio Lobo que ha generado un clima de impunidad y de olvido ante los crímenes cometidos.
Por todo ello, en el marco de la presidencia de turno de la Unión Europea, instamos al gobierno español a que lidere proactivamente las labores políticas y diplomáticas necesarias para que el gobierno ilegítimo de Porfirio Lobo no sea reconocido en los escenarios internacionales. De no ser así, se sentará un peligroso precedente de impunidad que puede alentar procesos antidemocráticos en otros países de América Latina.
En Madrid, 13 de mayo de 2010.
miércoles, 12 de mayo de 2010
La Campaña Ropa Limpia (CRL) participará en el taller "Violaciones de derechos laborales en Honduras, librecomercio, género y alternativas"
Los derechos laborales de las mujeres trabajadoras de las maquilas han sido constantemente vulnerados y violados por parte de las transnacionales en países como Honduras, donde el golpe de Estado ha agravado esta situación.
Por ello, en el taller "Violaciones de derechos laborales en Honduras, librecomercio, género y alternativas" se propone analizar esta realidad, el impacto de los acuerdos de libre comercio sobre los derechos laborales y el género, y las movilizaciones, resistencias y alternativas en Centroamérica y Europa.
Más información sobre la "Cumbre de los Pueblos Enlazando Alternativas IV" que se celebra en Madrid del 14 al 18 de mayo.
Más información sobre el taller "Violaciones de derechos laborales en Honduras, librecomercio, género y alternativas".
martes, 4 de mayo de 2010
CCOO se dirige al Congreso de los Diputados
El programa electoral del Partido Socialista Español (PSOE) de 2008 recoge en su Apartado 2.7, y en relación a la reforma de la diplomacia española, el compromiso de reconocer a las trabajadoras y trabajadores españoles contratados por el servicio exterior del Estado la aplicación de la legislación laboral española. Sin embargo, a día de hoy, ya superado el ecuador de la legislatura, no se ha adoptado ninguna medida de reconocimiento de aplicación de dicha legislación laboral, a pesar de que así lo vienen exigiendo constantemente los agentes sociales implicados en el ámbito del Diálogo Social de las Administraciones Públicas.
Por ello, la Sección Sindical de CCOO en el Servicio Exterior, a través de Izquierda Unida, pide al Gobierno que cumpla este aspecto del programa electoral, procurando un Acuerdo con las centrales sindicales que garantice la aplicación de la legislación laboral española a los trabajadores españoles contratados por el servicio exterior del Estado.
Asimismo, pide que se den las instrucciones precisas para que se produzca dicho acuerdo y que se fije una fecha concreta dentro de esta legislatura.
jueves, 29 de abril de 2010
Convalidación y homologación de estudios y títulos extranjeros con el bachiller español
Accede al texto integro de la Resolución de 29 de abril de 2010, de la Secretaría de Estado de Educación y Formación Profesional, por la que se establecen las instrucciones para el cálculo de la nota media que debe figurar en las credenciales de convalidación y homologación de estudios y títulos extranjeros con el bachiller español, en: http://www.boe.es/boe/dias/2010/05/08/pdfs/BOE-A-2010-7331.pdf
jueves, 22 de abril de 2010
Comisiones Obreras Aragón recibe al líder sindical hondureño Carlos Humberto Reyes
El Secretario General de CCOO Aragón, Julián Buey, junto a una delegación del sindicato han recibido esta tarde a Carlos Humberto Reyes, líder del Frente de Resistencia Popular y presidente de unos de los mayores sindicatos hondureños (Stibys), en la sede central del sindicato aragonés. Reyes pide a la comunidad internacional que no se reconozca el gobierno de Porfirio Lobo y el respeto a los derechos humanos.
El Secretario General de Comisiones Obreras Aragón, Julián Buey, junto a una delegación del sindicato han recibido esta tarde a Carlos Humberto Reyes, líder del Frente de Resistencia Popular y presidente de unos de los mayores sindicatos hondureños (Stibys), en la sede central del sindicato aragonés.
El objetivo de Reyes ha sido dar a conocer la situación actual de inestabilidad social y política que vive el pueblo hondureño. El líder del Frente de Resistencia Popular ha relatado los crímenes que se vienen realizando en el país centroamericano con total impunidad y la coacción que se realiza a los medios de comunicación y periodistas que denuncian estos hechos. Para Reyes detrás del golpe de estado hondureño esta la mano del gobierno de los Estados Unidos interesado en controlar el país por su situación geográfica y por motivos económicos.
Tras el golpe de estado acaecido en junio del año pasado y que supuso la destitución del presidente constitucional Manuel Zelaya, el país vivió una de las crisis políticas más fuertes que se han vivido en toda Centroamérica en la última década. El 29 de noviembre del pasado año, las elecciones en Honduras daban como vencedor a Porfirio Lobo en unos comicios donde la baja participación fue la nota dominante.
En su viaje a Europa, Carlos Humberto Reyes pide a la comunidad internacional que no reconozca al Ejecutivo de Lobo y en especial al presidente español José Luis Rodríguez Zapatero que no lo invite al encuentro Iberoamericano que se celebrará los días 14 y 15 de mayo, que no se suscriba el Tratado de Libre Comercio y que los organismos internacionales velen por los derechos humanos que se están violando en Honduras. Reyes ha solicitado también la vuelta de Manuel Zelaya y de otras personalidades que fueron expulsadas por el gobierno de facto.
Comisiones Obreras ha mostrado su solidaridad con el pueblo hondureño y su compromiso de hacer visible la situación tan grave en la que están viviendo.
martes, 13 de abril de 2010
Presentación de "Los Niños Perdidos"
Artes Escénicas Bambú la Compañía Micomicón con la obra "Los niños perdidos":
LUGAR: TEATRO NACIONAL MANUEL BONILLA
TEGUCIGALPA
HORA: 7:00 PM
REPARTO
(Por orden de intervención)
JUAN RIPOLL
MARIANO LLORENTE
MARCOS LEÓN
MANUELAGREDANO
y las voces de:
ADRIÁN ESPARZA, DANIEL ESPARZA, PEDRO ESPARZA, TERESA ESPEJO,
ESPERANZA GORlÓN, ISABEL DE LEÓN, CARMEN LÓPEZ MENDOZA,
JAIME MIRAYA, DIEGO NORNIELLA, SARA NORNIELLA,
REBECA SANZ CONDE, SERGIO SOLANILLA y ANTONIO VERDÚ.
Escenografía
ARTURO MARTÍN BURGOS
Vestuario
ALMUDENA RODRÍGUEZ HUERTAS
Iluminación
LUIS PERDIGUERO
Fotografía
FERNANDO suÁREz
Diseño de sonido
EDUARDO BURGOS
Cartel y programa
CARLOS GIMÉNEZ
Trabajo de movimiento
MARÍAJESÚSLLORENTE, CHUPI
Realización escenografia
ARTURO MARTÍN BURGOS Y TARLATANA
Realización vestuario
TOÑI LLORENTE
Tejedoras
C. CUETOS, ANGELITA HUERTAS, PATROCINIO SÁNCHEZ
Técnico iluminación
ESPERANZA GORlÓN
Producción
JOSÉ LUIS PATIÑO
Ayudante dirección
ANTONIO VERDÚ
Texto y dirección
LAILA RIPOLL
jueves, 8 de abril de 2010
Aplicación de la legislación laboral española a los trabajadores españoles contratados por el servicio exterior de la Administración General del Estado.
A la Mesa del Congreso de los Diputados
Al amparo de lo establecido en el Reglamento de la Cámara, se presentan las siguientes preguntas sobre la aplicación de la legislación laboral española a los trabajadores españoles contratados por el servicio exterior de la Administración General del Estado dirigidas al Gobierno para la que se solicita respuesta escrita.
El programa electoral 2008 del PSOE recoge en su apartado 2.7 (página 307), sobre la reforma de la diplomacia española, el compromiso de reconocer a los trabajadores españoles contratados por el servicio exterior del Estado la aplicación de la legislación laboral española.
Sin embargo, a día de hoy, ya superado el ecuador de la legislatura, no se ha adoptado ninguna medida de reconocimiento de aplicación de dicha legislación laboral, a pesar de que así lo vienen exigiendo constantemente los agentes sociales implicados en el ámbito del diálogo social de las Administraciones Públicas.
Por ello, se formula al Gobierno las siguientes preguntas:
1) ¿Considera el Gobierno que el Ministerio de la Presidencia debe cumplir este aspecto del programa electoral, procurando un Acuerdo con las centrales sindicales que garantice la aplicación de la legislación laboral española a los trabajadores españoles contratados por el servicio exterior del Estado?
2) En caso afirmativo, ¿piensa el Gobierno dar las instrucciones precisas para que se produzca dicho Acuerdo, fijando una fecha concreta dentro de esta legislatura?
Palacio del Congreso de los Diputados, 8 de abril de 2010.—Gaspar Llamazares Trigo, Diputado.
Dicho acuerdo ha posibilitado extender al personal laboral de la Administración del Estado en el extranjero, toda la gama de derechos y garantías para la conciliación de la vida familiar y laboral de las que disfruta el personal laboral que presta servicio en España.
Con ello se ha conseguido que el personal laboral en el exterior tenga la misma regulación en materia de jornada de trabajo, vacaciones anuales o en el régimen de licencias y permisos que el que presta servicio en España, con lo que se han establecido las condiciones necesarias para que, en cualquier país del mundo, los empleados públicos de la Administración española disfruten de una protección efectiva de la maternidad y de la paternidad, lo que facilitará a las trabajadoras y trabajadores poder atender mejor a sus hijos.
La conciliación de la vida familiar y laboral del personal laboral de la Administración del Estado en el exterior se verá fomentada, aún más, por la posibilidad que ofrece el acuerdo entre Administración y Sindicatos de suspender temporalmente los contratos de trabajo en caso de maternidad o cuando se precise para el cuidado de hijos, cónyuge y familiares, así como para permitir la agrupación familiar, tal como ocurre con el personal laboral que presta servicio en España.
Por otro lado, en el repetido acuerdo se establecen una serie de permisos que fomentarán la formación del personal laboral, permitiéndoles ausentarse del trabajo, sin pérdida de retribuciones, para asistir a exámenes para la obtención de títulos académicos o profesionales, o a cursos de perfeccionamiento profesional.
Otra de las cuestiones reguladas en el acuerdo, y que supone un sustancial avance en la ampliación de los derechos del personal laboral en el exterior, es la regulación del régimen disciplinario aplicable al mismo, que está basado en los mismos principios y tiene la misma tipificación de faltas laborales que el régimen disciplinario aplicable en España. Actualmente, Administración y Sindicatos están negociando el procedimiento que se deberá seguir antes de imponer sanciones por la comisión de faltas graves y muy graves.
Administración y Sindicatos están también negociando actualmente el procedimiento de elección de representantes del personal laboral de la Administración del Estado en el exterior. La posibilidad de elegir representantes supondrá un hito en la historia de las relaciones laborales en dicho ámbito, puesto que nunca el personal laboral en el exterior ha elegido a sus representantes como podrá hacerlo cuando concluya dicha negociación.
No obstante, hay que señalar que el artículo 1.2 del acuerdo entre Administración y Sindicatos sobre las condiciones de trabajo del personal laboral de la Administración General del Estado en el exterior, dispone que dicho acuerdo se aplicará sin perjuicio de las normas de orden público aplicables en el país de destino, lo que constituye un límite insoslayable a la aplicación de la legislación laboral española a dicho personal.
Todo lo anterior permite afirmar que el Gobierno está aplicando legislación laboral española al personal laboral de la Administración General del Estado en el exterior.
Madrid, 14 de diciembre de 2010.—El Secretario de Estado de Asuntos Constitucionales y Parlamentarios.
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* Esta pregunta parlamentaria se realizó a iniciativa de CCOO
viernes, 2 de abril de 2010
Voto de l@s españoles residentes en el exterior
El PSOE y el PP negocian un pacto para que los emigrantes que forman parte del CERA (Censo Electoral de Residentes Ausentes) sólo puedan votar en las elecciones para el Senado . El acuerdo, que está muy avanzado en la subcomisión parlamentaria sobre la reforma de la Ley Electoral, supondría que 1,3 millones de emigrantes españoles residentes en todo el mundo dejasen de votar en elecciones municipales, autonómicas y para el Congreso de los Diputados.
La fórmula pactada, que está ya casi cerrada, pasa por crear una circunscripción específica en el Senado para estos votantes. Es decir, que habría senadores electos por cada provincia, más los correspondientes a una circunscripción exterior, más los designados por las comunidades. El proceso electoral se llevaría a cabo mediante votación presencial en los consulados para evitar fraudes. Los emigrantes votarían en urna en los días previos a la jornada electoral, y las papeletas serían remitidas después a España por valija diplomática.
Los dos partidos están convencidos de que es preciso revisar la actual situación, en la que el color político de un Ayuntamiento o un escaño del Congreso pueden ser decididos por el voto de ciudadanos que nunca han residido ni residirán en ese municipio o circunscripción electoral.
La situación será aún más significativa en sucesivos procesos electorales cuando se aplique la Ley de Memoria Histórica, que prevé que puedan recibir la nacionalidad española los nietos de españoles. En este momento el número de solicitudes para lograr el pasaporte rondan las 300.000, según los datos manejados por los partidos.
La base legal en la que PSOE y PP se apoyan es el artículo 68 de la Constitución, que establece que "la ley reconocerá y el Estado facilitará el ejercicio del derecho de sufragio a los españoles que se encuentren fuera del territorio de España". La expresión "se encuentren" era interpretada hasta ahora de forma amplia, pero los partidos quieren equipararla a "residencia". Es decir, que si no hay residencia en las respectivas circunscripciones, no debe haber derecho a voto en todas las citas electorales. Se acepta que los emigrantes puedan votar en los referendos, pero queda en el aire si podrán hacerlo en los comicios europeos.
La reforma de la ley electoral que negocian los dos grandes partidos supone exigir residencia efectiva para votar en las municipales. Para las autonómicas se aplicaría la definición de los nuevos estatutos sobre los ciudadanos de las comunidades como los que tienen residencia en su territorio.
Otra de las medidas que incluiría el acuerdo consiste en endurecer los requisitos exigibles para presentar candidaturas. En este momento es reconocido que hay candidaturas que se presentan casi con el único fin de disfrutar de beneficios como el acceso al censo, la posibilidad de contar de forma automática con espacios gratuitos de publicidad o las subvenciones para el mailing electoral. Por eso los dos partidos mayoritarios trabajan con fórmulas como exigir un número mínimo de firmas para avalar las candidaturas, o una fianza que disuada a las que no tengan apoyos previos.
Actualmente, la ley electoral ya exige a las agrupaciones electorales un número de firmas de aval que resulta disuasorio. Pero los dos grandes partidos prevén extender esta exigencia a todas las candidaturas.
Entre los flecos que quedan por cerrar está la petición insistente del PP para que en los ayuntamientos gobierne la lista más votada. Los nacionalistas no lo ven con malos ojos, pero el PSOE lo rechaza, y eso que los populares han elevado hasta el 42% del voto el límite exigido para que gobierne automáticamente la lista más votada.
Los dos partidos están también de acuerdo en medidas referidas a las campañas electorales; por ejemplo, que las televisiones privadas estén obligadas a emitir espacios gratuitos de publicidad electoral como hacen las cadenas públicas.
También hay acuerdo para crear un consejo permanente que se encargue de establecer unas normas fijas para los debates electorales, evitando así tener que pactarlos cada vez.
Inicialmente, PSOE y PP se inclinaban por eliminar la actual limitación legal de no publicar encuestas la última semana de campaña, y barajaron la posibilidad de permitirlas hasta la misma jornada de reflexión. No obstante, es probable que fijen el límite en el lunes previo al domingo electoral.
Los dos partidos tienen previsto cerrar el acuerdo durante el mes de abril, cuando culmine el mandato de la subcomisión. Sin embargo, la iniciativa para cambiar la Ley de Partidos y la Ley Electoral con el fin de obligar a la izquierda abertzale a condenar el terrorismo podría modificar ese calendario, de forma que se tramitase toda la reforma legal de forma conjunta.
Los partidos nacionalistas apoyan casi todas las modificaciones previstas, aunque la negociación se lleva casi de forma bilateral entre PSOE y PP. De los acuerdos globales quedarán excluidos Izquierda Unida y UPyD.
El diputado Gaspar Llamazares, principal defensor de la reforma de la Ley Electoral, lamenta que el acuerdo haya acabado con la posibilidad de cambiar el sistema para evitar que su formación sea discriminada en la atribución de escaños. El diputado de IU es crítico con la negociación, que, en su opinión, busca perpetuar el bipartidismo.
Convocadas las ayudas al estudio "Erasmus Mundus"
Esta convocatoria tiene como objetivo financiar las siguientes tres acciones:
* Acción 1: Programas Conjuntos Erasmus Mundus
- Acción 1A: Cursos de Master Conjuntos Erasmus Mundus.
- Acción 1B: Doctorados Conjuntos Erasmus Mundus.
- Movilidad 1: Consorcios con terceros países (anterior Programa "External Cooperation Window")
- Movilidad 2: Consorcios con países y territorios pertenecientes al Área de Países Industrializados.
- Proyectos dirigidos a Instituciones y Organismos de Educación Superior y Estructuras Nacionales de Erasmus Mundus para promocionar, mejorar y fomentar la Educación Superior Europea.
Más informaciòn en: http://ec.europa.eu/education/external-relation-programmes/doc72_en.htm
martes, 16 de marzo de 2010
Inicia proyecto sobre autoreforma sindical
El instituto Sindical para América Central y el Caribe (ISACC) tiene el agrado de informarles que a partir del 15 de marzo de 2010 inició formalmente el Proyecto Autoreforma Sindical y Fortalecimiento Organizativo de las Organizaciones Sindicales Centroamericanas con especial focalización en Nicaragua y Costa Rica.
Este proyecto nació como una propuesta del ISACC a la Fundación Paz y Solidaridad Serafín Aliaga de Comisiones Obreras de Madrid de impulsar procesos de autoreforma sindical que contribuyan a la conformación de un sindicalismo fuerte y renovado capaz de enfrentarse a las nuevas formas de negociación que se demandan actualmente.
Las organizaciones sindicales que participan es este proyecto son las siguientes:
Nicaragua
CUS Confederación de Unidad Sindical
CUSa Confederación de Unidad Sindical Autónoma
CST Central Sandinista de los Trabajadores
FNT Frente Nacional de los Trabajadores
Costa Rica
CTRN Confederación de Trabajadores Rerum Novarum, Extensivo a CUSIMA Coordinadora Unitaria Sindical, Magisterial y Comunal
No obstante, el proyecto se extenderá al resto de países de la región (Guatemala, El Salvador, Honduras, Panamá y República Dominicana) por medio de estudios y conferencias de socialización de los mismos a nivel regional.
Con la metodología de este proyecto se pretende que sean las mismas organizaciones sindicales las que identifiquen sus necesidades de autoreforma y definan estrategias para superarlas y de ese modo se alcance el objetivo del mismo:
Las organizaciones sindicales de Nicaragua y Costa Rica, miembros del ISACC, se consolidan como interlocutores válidos frente a actores nacionales y regionales.
Este proyecto se enmarca en el área programática del ISACC: Renovación y Fortalecimiento Sindical y tiene como referencias los ejes sobre autoreforma sindical de la Confederación Sindical de las Américas y la Confederación Sindical Internacional (CSA/CSI), entre los cuales se pueden mencionar los siguientes:
- Hablar de mujer y juventud en un plano de igualdad que se traduce a igualdad de oportunidades.
- Esforzarse en influir en las políticas públicas a favor de la juventud, en especial, en la consecución de un primer empleo decente.
- La autoreforma debe transversalizar los temas: jurídicos, sociales, económicos, políticos, entre otros.
- Promover la comunicación, la autonomía sindical y el sindicalismo internacional.
Los resultados que se esperan obtener al final del proyecto son los siguientes:
- Las organizaciones sindicales, tras un proceso de diagnosis y asesoría, implementan planes estratégicos institucionales y organizativos actualizados, con enfoque de género y juventud.
- Las organizaciones sindicales disponen de estrategias para la organización sindical en 5 sectores productivos y/o servicios priorizados incorporando la perspectiva de género y juventud.
- Se ha establecido un plan de divulgación-retroalimentación de las propuestas y documentos generados en el proceso, que sirven a todas las organizaciones sindicales del ISACC.
- Las organizaciones sindicales han fortalecido sus comités de la mujer y al comité CRMSA por medio de su participación con propuestas para incluir el enfoque de género en el proceso de autoreforma sindical.
- Las organizaciones sindicales de la Región de América Central cuentan con diagnósticos sobre las condiciones de su mercado laboral, que les servirán de base para establecer estrategias de autoreforma sindical.
jueves, 11 de marzo de 2010
Cooperación: Guatemala y Honduras
- Accede al informe en http://www.fsc.ccoo.es/comunes/temp/recursos/99922/378000.pdf
viernes, 5 de marzo de 2010
Centroamerica: Unidad sindical
Este proceso progresó en este mismo año hasta emitir la Carta Social Sindical sobre la Integración y el Comercio y llevó, además, a que a inicios del 2008, se presentara de forma conjunta el Capítulo Socio Laboral como instrumento de incidencia ante los negociadores del ADA/CA-UE. En mayo del 2008, acordamos una agenda temática común y hemos avanzado en acciones conjuntas en los temas de integración subregional, libertad sindical y empleo decente.
Concientes de que el debate sobre la unidad sindical ha sido una oportunidad para repensar nuestros sindicatos, y mirar con nuevos ojos el sindicalismo que queremos y necesitamos para la sub-región, a finales del año 2009 ambas instancias regionales tomamos la decisión de avanzar un paso más para llegar a la unidad orgánica.
Considerando que la unidad sindical es sinónimo de fuerza, que redundará en mayor legitimidad, credibilidad y representatividad, de forma tal que las y los trabajadores se sientan más y mejor representados.
La unidad es un instrumento en la lucha del movimiento sindical orientado a lograr la libertad, la justicia social, la solidaridad, la equidad y el pleno disfrute de los derechos laborales. Es por ello que CSACC-CCT acordamos de forma conjunta, como resultado del proceso de unidad de acción y programática, y de la toma de decisiones institucionales, continuar y fortalecer una nueva etapa orientada a la consolidación de la unidad orgánica entre ambas instancias, a nivel sub-regional y así lo hacemos saber a las organizaciones subregionales e internacionales, de quienes esperamos su apoyo y solidaridad en este esfuerzo trascendental para América Central y el Caribe.
miércoles, 3 de marzo de 2010
La Unión Provincial de Sevilla de CCOO condena el asesinato de otra sindicalista en Honduras
Este asesinato, el tercero de estas características en el primer mes de mandato de gobierno de Porfirio Lobo, se produce en las vísperas de la convocatoria de movilizaciones programada por el FNRP en Tegucigalpa para mostrar el rechazo a la constitución de la Comisión de la Verdad, órgano consultivo creado por el nuevo gobierno que no ofrece garantías para el enjuiciamiento de los responsables del golpe de estado y de su posterior represión.
La política de represión contra los integrantes del FNRP y sus familias se ha intensificado desde que Porfirio Lobo tomara el poder el pasado 28 de enero, para "intimidar al pueblo y desestabilizar la movilización contra la impunidad de los responsables golpistas".
La Unión Provincial de CCOO de Sevilla ha manifestado su solidaridad con la familia de Claudia y con las organizaciones sindicales y sociales que trabajan amenazadas por el restablecimiento de la democracia en Honduras, "algo que no será efectivo hasta que no cesen los ataques y amenazas".
martes, 23 de febrero de 2010
Cultura para el Desarrollo
Anímate a participar!
martes, 2 de febrero de 2010
Ampliado en un año el plazo para optar a la nacionalidad española
- Si te interesa este tema, para más información, pide cita en la Embajada de España, o consulta http://leymemoria.mjusticia.es/.
viernes, 22 de enero de 2010
CCOO se reúne con la CUTH de Honduras
Una delegación de CCOO y de su red de Fundaciones de Paz y Solidaridad, integrada por el director de la Fundación Paz y Solidaridad "Serafín Aliaga", Juan Ortega, la secretaria de Cooperación Sindical de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO, Carmela Carrillo, el responsable de América Latina de la Secretaría de Internacional de CCOO, Laureano Cuerdo, la directora de la Fundación Pau i Solidaritat de CCOO de Catalunya, Mercé Campabadal, y la responsable de la Delegación en Centroamérica (FPS y SA CCOO), Maite Bartual, mantuvo los pasados 22 y 23 de enero un encuentro con las Juntas Directivas de la CUTH y de la CTH para manifestarles su solidaridad.Durante el encuentro se renovó la voluntad del sindicalismo hondureño de no aceptar ningún retroceso en las condiciones legales, salariales y de derechos actualmente vigentes en el país. También se actualizo la exigencia de los sindicatos de mantener una real y efectiva representación en los ámbitos bipartitos y tripartitos -que ahora pretenden restringir-, así como el desarrollo completo de la Ley sobre el Salario Mínimo y de otras normas del Código del Trabajo y de acuerdos económicos y sociales del país.
El director de la Fundación Paz y Solidaridad, Juan Ortega, hizo entrega de los fondos recogidos en todas las estructuras de CCOO, e Israel Salinas, secretario general de la CUTH, reconoció a los afiliados de CCOO y a su Red de Fundaciones el esfuerzo realizado.
lunes, 18 de enero de 2010
Una delegación de CCOO mostrará su apoyo al movimiento sindical guatemalteco y hondureño
Las conversaciones principales se desarrollarán con MSICG, organización que está siendo muy castigada por la violencia contra sus miembros. También se ha solicitado una reunión con la embajadora de España en Guatemala para analizar la situación socioeconómica y promover la importancia del sindicalismo como agente vertebrador social, económico y político.
La estancia de la comisión del sindicato español en Guatemala comprenderá los días 18 al 21 de enero, mientras que los días 22, 23 la delegación se desplazará a Honduras para tener encuentros con el sindicalismo hondureño y entregarles los fondos recogidos en la campaña de apoyo realizada por CCOO y la Fundación de Paz y Solidaridad.
La delegación del sindicato está compuesta por Laureano Cuerdo, responsable de América latina y de la secretaría de internacional de CCOO;Juan Orgega Alborch, director de la Fundación Paz y Solidaridad; Alfonso Foronda, responsable de cooperación sindical de CCOO-Andalucía y director de Paz y Solidaridad de Andalucía: Merçe Campadavall, responsable de cooperación sindical de CCOO de Catalunya y directora de la Fundacion Pau i Solidaritat de Catalunya; Maite Bartual, responsable de Paz y Solidaridad en Centroamérica, con sede en Managua y Carmela Carrillo, responsable de cooperación sindical de la FSC-CCOO.
La FSC de CCOO tiene previsto reunirse con las compañeras y compañeros que esta Federación tiene afiliados en estos países. Las reuniones, entre Carrillo y la afiliación, han sido concertadas a través de la delegación de CCOO en el Servicio Exterior.
jueves, 14 de enero de 2010
CCOO y el Ministerio de Trabajo firman un Convenio de colaboración en materia migratoria
El Centro de Documentación de las Migraciones seguirá recuperando y organizando un acervo documental que es único, y que se ha forjado tras el esfuerzo de década y media de trabajo riguroso y especializado. De este modo, se ha convertido en una referencia obligada, nacional e internacional, para los interesados en las migraciones que afectan a nuestro país. A él acuden las colonias de ciudadanos españoles en el exterior y sus organizaciones representativas, los investigadores y especialistas, los profesionales de los medios de comunicación, las administraciones públicas, los profesionales de la intervención social y la ciudadanía en general.
Ciertos factores singulares presiden y enriquecen la metodología de trabajo en el Centro: la aplicación de una perspectiva temporal y de largo alcance, el respeto a los derechos humanos y la reivindicación de los derechos de los trabajadores, nacidos de su condición de asalariados en la relación laboral, y no de ser extranjeros o autóctonos. Estos tres componentes contribuyen a la elaboración de una visión de las migraciones equilibrada, objetiva y menos contaminada por temores infundados y por la manipulación de las ideas. En definitiva, a la construcción de un discurso no mediatizado por coyunturas políticas y económicas. El centro pretende también profundizar en el conocimiento de los movimientos migratorios, desde un escenario crítico, para contribuir a la adopción de las políticas públicas en esta materia.
CCOO insiste en la perspectiva de ciclo largo en materia migratoria, desde la que lleva trabajando en el Centro de Documentación de las Migraciones, porque permite superar las visiones cortoplacistas y/o las ideas preconcebidas. Sobre todo en momentos como el actual, de crisis internacional, donde hay síntomas preocupantes en la vieja Europa, como el referéndum suizo sobre los minaretes; la persecución de los emigrantes en Calabria o la decisión de no empadronar a los inmigrantes del Ayuntamiento de Vic. En este contexto se hace imprescindible redoblar el esfuerzo de colaboración y de diálogo social en materia migratoria.
No obstante, los nuevos retos no disminuirán el esfuerzo del Centro de Documentación de las Migraciones de visualizar a los ciudadanos españoles en el exterior. El trabajo realizado en este punto continuará absorbiendo gran parte de las energías, sobre todo porque la aprobación de la Ley de la Ciudadanía Española en el Exterior, superadora de la legislación preconstitucional vigente en la materia, garantiza el acceso a los derechos de ciudadanía con carácter de extraterritorialidad. Es en este punto donde el Centro de Documentación de las Migraciones más evidencia su utilidad como instrumento que salvaguarda la memoria colectiva de los migrantes, pero como también como instrumento de acceso a los derechos.
viernes, 1 de enero de 2010
CCET Radio
Una radio abierta. Libre.
Con programas de producción nacional e internacional. Donde escucharas música distinta, la información de las actividades que están ocurriendo o que van a ocurrir y por que no, tu propia voz. CCET Radio es un espacio abierto y tu música y tus ideas son bienvenidas para entrar cuando quieran. Además de los contenidos hondureños, refuerza su oferta con programas elaborados por las radios hermanas de la Red de Centros Culturales de la Cooperación Española, contenidos del Servicio de Intercambios de Radio Exterior de España (REE), las producciones de Miradas al Exterior de Radio 5 y del Ministerio de Asuntos Exteriores y de Cooperación, así como con materiales del Ministerio de Cultura de España.
Como producto predominantemente hispano-hondureño, es igualmente una dinámica herramienta de promoción de "la colaboración entre sus respectivos medios de radiodifusión, televisión y otros medios de comunicación" conforme al artículo 7 del Convenio de cooperación cultural, educativa y científica entre el Reino de España y la República de Honduras, hecho en Tegucigalpa el 19 de julio de 1994.
viernes, 18 de diciembre de 2009
Consejos de Residentes Españoles en el Extranjero
martes, 15 de diciembre de 2009
Concentraciones en el Exterior en apoyo a la movilización del 12 de diciembre
Condena del asesinato de Walter Trochez
"El pasado 13 de diciembre fue asesinado Walter Tróchez, defensor de derechos humanos, especialmente de la comunidad de Lésbicas, Gay, Bisexuales, Transexuales, Travestis (LGTTB). Le dispararon desde un carro en el centro de Tegucigalpa.
El viernes 4 de diciembre, Tróchez había sido secuestrado y golpeado brutalmente y en esa ocasión logró escapar a la muerte tirándose del vehículo. Durante su secuestro, sus agresores le recriminaban su participación en el Frente Nacional Contra el Golpe de Estado.
La Rel-UITA lo responsabiliza personal y directamente de estas y todas las muertes violentas ocurridas por causas políticas en Honduras desde el 28 de junio, y junto a usted, al grupo de secuaces que lo acompaña en esta aventura militar, una nueva “guerra sucia” de exterminio.
Sepa que no permaneceremos en silencio mientras usted y sus asesinos profesionales matan impunemente al pueblo hondureño.
Levantamos aquí nuestra voz y esta no se acallará hasta que cese la salvaje represión contra la Resistencia, y usted y los demás responsables de este execrable período sean sometidos a tribunales imparciales de justicia, donde deberán responder por sus actos aberrantes propios de los perjuros a su pueblo."
viernes, 4 de diciembre de 2009
El movimiento sindical internacional insiste en la necesidad de incluir el empleo en los acuerdos comerciales
- Consulta el Documento elaborado por el ICEX que recoge las relaciones bilaterales entre Honduras y España y los marcos que regulan dichas relaciones.
- Así como el texto íntegro del ACUERDO PARA LA PROMOCIÓN Y PROTECCIÓN RECÍPROCA DE INVERSIONES ENTRE EL REINO DE ESPAÑA Y LA REPÚBLICA DE HONDURAS de 1994 y del CONVENIO DE COOPERACIÓN ECONÓMICA ENTRE LA. REPUBLICA DE HONDURAS Y EL ESTADO ESPAÑOL de 1972.
